LG電 올 성과급 최대100% 못받으면 G패드

LG전자의 연초 부서별 차등 성과급이 지난해 대비 대폭 줄어들 전망이다.

20일 LG전자에 따르면 다음달 초 지난해 실적에 대한 사업부별 차등 성과급을 지급할 예정이다. 최대치는 기본급의 100%가 될 것으로 보인다.

성과급을 받지 못하는 부서에 대해서는 LG전자 태블릿 G패드를 위로의 의미로 제공할 예정이다.

LG전자의 성과급 지급 최대규모인 100%는 지난해 최대 250% 대비 대폭 축소된 수치다. 최대 성과급을 받는 사업부는 가정용 에어컨 사업담당이다. 기본급의 100% 성과급을 받게 되는 부서로 유일하다.

이외 기업용 에어컨 사업담당, IT사업담당, 세탁기 사업담당 등이 기본급의 50%를 받게 될 전망이다.

지난해 어려운 경쟁환경 속에서도 나름의 성공을 거둔 것으로 평가되는 MC사업본부는 성과급을 받지 못한다.

LG전자는 성과급을 받지 못하는 부서에 대해서는 G패드를 3월경 지급할 예정이다.

LG전자의 지난해 매출은 2012년과 유사할 것으로 보인다. 반면 스마트폰 등의 마케팅 비용으로 영업이익 규모는 지난해 초 전망 대비 축소될 것으로 예상됐다.