넷마블, 상반기 인턴십 모집

CJ E&M 넷마블(부문대표 조영기)은 게임 개발(R&D) 분야 ‘2013년 상반기 인턴십’ 참가자를 모집한다고 29일 밝혔다.

인턴 사원은 고등학교나 대학교 8월 졸업 예정자나 기졸업자 대상으로 이줘진다. 회사 측은 게임에 대한 이해와 열정, 책임감, 디테일, 전략적 사고, 조직력, 실행력, 리더십 등 넷마블의 변화 가치를 갖춘 인재에게 많은 기회가 주어질 것이라고 설명했다.

서류 접수는 내달 3일 오후 6시까지 CJ 채용 홈페이지를 통해 가능하다. 심사는 서류저형, 필기 테스트, 1차 전문성 면접 등 세단계로 진행된다.

상반기 인턴사원으로 선발되면 총 8주간 인턴십 과정을 거친 후 2차 임원면접과 프로젝트 프리젠테이션 결과를 통해 ‘2013년 하반기 CJ그룹 신입공채’로 최종 합격된다.

넷마블 전현정 인사팀장은 “넷마블은 지난 2005년부터 역량 있는 인재 개발을 위해 매년 앞장서 왔다”며 “올해도 게임에 대한 열정과 능력으로 넷마블의 미래를 책임질 유능한 인재들의 적극적인 지원을 부탁 드린다”고 말했다.